DHL Express カナダの全国的な業務停止によるロジスティクスへの影響について

DHL Express Canada で発生している状況

ストライキが2週目に突入する中、DHL Express Canadaはカナダ全土での業務の一時停止を発表しました。 この決定は国際的な荷物の輸入に影響を与え、カナダ全体のロジスティクス取引に特に重要です。

サスペンションの詳細

2024年6月20日をもって、DHL Express Canadaと全カナダで2,100人以上の従業員を代表するユニオンUniforとの間の交渉が停滞しているため、業務を停止することになりました。物流出版物への広報担当者からのメールで確認されたこの業務停止の決定は、ストライキの継続的な影響に備えるための積極的な措置として行われます。

完全な停止措置前に、DHLは火曜日の午後9時（米国東部時間）から国際小包の輸入を一時停止する予定であり、事態の緊急性を示しています。

Union and Company Responses

DHLの確認以前に、組合代表者らは6月19日からの業務停止、そして前週の月曜日からすでに発効している国際的な輸入停止を伝えていた。当初、DHL Express Canadaは、進行中の労働紛争にもかかわらず、サービス可用性を維持するための緊急対策が講じられていると保証していた。

「積極的な対策により、カナダ全土のネットワークを通じて運営を維持できることを確信しています」と、同社は先週表明しました。しかしながら、状況は変化し、交渉における継続的な課題やストライキ中の代行労働者の使用を禁止する立法的な動向により、運送業者はその立場を再考せざるを得なくなりました。

立法背景

Bill C-58の導入により、労働争議中の代替要員の利用を禁止する規制が施行され、業務継続が複雑化します。この規制は金曜日に発効する予定です。立法環境は、DHLのような企業が労働紛争に対応して業務を遂行する方法にますます影響を与えるようになっています。

配達セクターにおける労働者の不満

DHL Express Canadaとの継続的な紛争は、孤立した事件ではありません。カナダの小包配達部門は大きな不調に見舞われています。新しい労働契約が結ばれないと、カナダ郵政の従業員は第4週目に残業停止に入り、顧客はより目立って代替の配達手段に頼らざるを得なくなっています。

Union Demands and Company Position

DHL Express CanadaとUniforの間の交渉は、2024年12月に前の契約が満了した後、昨年から続いています。Uniforは、より良い賃金だけでなく、労働条件の改善を求めています。彼らの要求には、注目すべきものも含まれます。 22% 給与増額 時間制従業員向けと驚異的な 42% ハイキング オーナーオペレーター向け。

DHLは「公正な報酬」に尽力していますが、Uniforの要求が現在の経済状況と合致せず、実施された場合、組織の運営上の実現可能性を脅かす可能性があると懸念を表明しています。

ロジスティクスへの広範な影響

ロジスティクス業界のDHLのようなプレイヤーに影響を与える労働争議のパターンは、業界全体に波及効果をもたらします。混乱がより一般的になるにつれて、これらのサービスに依存する企業は、遅延を緩和し、自社の業務の継続性を確保するために戦略を立てなければなりません。

グローバルロジスティクスの予測

DHLの停止やCanada Postにおける同様の混乱を受けて、物流への影響は大きく思われる、特に信頼性とサービス提供の可用性の点で。これらの混乱はグローバルな物流の状況を完全に覆すものではないかもしれないが、配送セクターにおける脆弱性を浮き彫りにし、物流企業がアジャイル（柔軟性）を維持する必要性を強調している。

結論と行動喚起

結論として、DHL Express Canadaにおける一時的な業務停止は、物流セクターにおける労働関係を取り巻く複雑さが増していることを浮き彫りにしています。信頼性の高い貨物輸送を求める企業にとって、GetTransport.comのようなプラットフォームは、これらの不安定な状況を乗り切るためのオーダーメイドで費用対効果の高いソリューションを提供します。住宅やオフィスへの引っ越しから特殊貨物の配達まで、GetTransport.com はさまざまな輸送ニーズを効果的に対応します。次の貨物輸送やロジスティカル手配の際には、GetTransport.com で事前に計画を立てて、シームレスで手頃な価格のサービスを確保することを検討してください。お待ちいただくことはありません—GetTransport.com で輸送を予約してください。 GetTransport.com 今日