Революція в практиці найму водіїв за допомогою інноваційних технологій

Модернізація процесів найму

Технологічна компанія CloudTrucks, що займається вантажоперевезеннями, виступає за більш ефективний підхід до процесу найму водіїв. Замість того, щоб покладатися на звичайний метод, передбачений Федеральною адміністрацією з безпеки автомобільних перевезень (FMCSA), вона прагне запровадити унікальну систему для збору даних про попередню діяльність і адаптації потенційних власників-операторів.

Необхідність змін

У сучасному швидкоплинному середовищі використання застарілих систем може погіршити продуктивність. CloudTrucks стверджує, що існуючий процес перевірки даних водіїв потребує переосмислення. За словами Демієна Гатчінса, керівника відділу безпеки та відповідності в CloudTrucks, традиційний метод часто призводить до затримок і неточностей через використання паперових документів.

Поточна вимога зобов'язує заявників надавати історію їхньої зайнятості за останні три-сім років разом із різними деталями про кожну посаду. Цей тривалий процес є не просто незручністю; він відволікає від безпека на дорогах і може відлякувати кваліфікованих кандидатів від пошуку можливостей у галузі.

Пропозиція CloudTrucks

Щоб вирішити ці проблеми, CloudTrucks подала заявку з проханням про звільнення від цих правил для впровадження свого насиченого даними методу. Гатчінс заявив, що, перевіряючи дані кожного заявника через національні бази даних, CloudTrucks може створити більш своєчасний і точний профіль безпеки, ніж те, що пропонують традиційні методи.

Переваги нової системи

Якщо запит CloudTrucks буде задоволено, наслідки можуть позитивно вплинути на різні аспекти логістики та вантажних перевезень:

• Швидше залучення: Використання сучасної системи верифікації дозволить швидше залучати кваліфікованих водіїв, підвищуючи загальну операційну ефективність.
• Зменшення адміністративного навантаження: Цей новий процес мінімізував би навантаження на попередніх перевізників, дозволяючи їм більше зосереджуватися на продуктивності, а не на паперовій роботі.
• Покращені заходи безпеки: Покладаючись на федеральні бази даних, забезпечується використання найнадійнішої інформації для перевірки кандидатів, що сприяє підвищенню стандартів безпеки на автомагістралях.

Поточні виклики традиційних методів

Існуючі правила FMCSA, хоч і необхідні для певних перевірок, мають свої проблеми. Низький рівень відповідей на запити щодо перевірки часто призводить до неточностей, включаючи імена з помилками та застарілу інформацію про роботодавців. Крім того, період очікування до 20 календарних днів для отримання цієї інформації може знеохотити багатьох потенційних заявників і навіть призвести до того, що вони взагалі відмовляться від процесу подання заявки.

Рішення CloudTrucks

CloudTrucks вважає, що її метод перевірки може полегшити ці проблеми. Шляхом перехресного посилання на національні бази даних, такі як звіт Drive-A-Check від HireRight, а також системи, розроблені для забезпечення відповідності вимогам тестування на наркотики та алкоголь, вони можуть створити повний профіль безпеки для кожного водія. Цей сучасний підхід спрямований на економію часу та забезпечення точності, вирішуючи поширені проблеми, пов’язані з традиційними методами найму.

Запропоновані гарантії безпеки

Щоб підкреслити своє прагнення до безпеки, CloudTrucks запровадить додаткові заходи для підтримки або перевищення поточних стандартів безпеки, які включають:

1. Нічні оцінки безпеки: Система оновлення показників безпеки, яка враховує різні фактори, такі як відповідність ELD та інциденти.
2. Програма "Три удари": Водії зіткнуться з наслідками за повторювану небезпечну поведінку, яка може варіюватися від навчання до звільнення.
3. Політика нульової толерантності: Негайна дискваліфікація за будь-який статус, позначений у Наркотичному та алкогольному кліринговому центрі.

Фінансовий вплив змін

CloudTrucks передбачає, що у разі відхилення її запиту на звільнення наслідки можуть бути значними. За оцінками, компанія може наймати додатково 200 водіїв щороку, якщо зможе запровадити свій бажаний процес перевірки, що призведе до збільшення коефіцієнта конверсії найму водіїв на 71%. Крім того, потенційні витрати, пов’язані із затримками адаптації, можуть перевищувати 1350 доларів США на одного найманого працівника.

Наслідки для логістичного сектору

За умови належного коригування, модель CloudTrucks для більш раціональної структури найму може створити прецедент у логістичній галузі. Можливість швидкого залучення кваліфікованих водіїв може сприяти створенню більш надійної логістичної мережі, що в кінцевому підсумку покращить надання послуг у всіх сферах. Це особливо важливо для таких компаній, як GetTransport.com, яка покладається на ефективні рішення для перевезення вантажів для різних потреб — від офісних переїздів до доставки об’ємних товарів по всьому світу.

Висновок

Прагнення до модернізації процедур найму в вантажоперевезеннях не тільки вирішує внутрішню неефективність, але й може вплинути на ширшу динаміку логістики. Навіть при наявності численних перевірок і механізмів зворотного зв'язку, ніщо не замінить особистий досвід у рекрутингу.

GetTransport.com дозволяє вам з легкістю орієнтуватися у ваших транспортних потребах, незалежно від того, чи перевозите ви один предмет, чи керуєте повномасштабним переїздом. Завдяки конкурентним цінам і глобальному охопленню, GetTransport.com прагне спростити логістику та ефективно задовольнити ваші різноманітні транспортні вимоги. Розширте свої можливості зробити найкращий вибір з GetTransport.com — вашим рішенням для безпроблемної та доступної логістики. Забронюйте зараз на GetTransport.com.